Optimaliseren inslag-proces grondstoffen

Smits Zevenhuizen is een innovatief internationaal georiënteerd bedrijf en actief in de verwerking van rest- en zijstromen uit de levensmiddelenindustrie. Smits innoveert daarvoor steeds haar eigen installaties en machinepark. In dit onderzoek leg je de focus op het inslagproces van verpakte reststromen voor de diervoerproductie. 

Smits koopt een brede variatie aan verpakte producten in als grondstof voor de productie van ons circulaire diervoer. Smits wil dit proces naar een hoger niveau brengen. Met dit onderzoek breng je het huidige inslagproces in kaart. Van daaruit geef je een verbetervoorstel met efficiënte aanpassingen die Smits op korte termijn kan toepassen.

Graag zouden we in een kennismakingsgesprek met jou willen kijken naar een eventueel specifiekere uitwerking en invulling van jouw opdracht bij Smits, passend bij jouw persoonlijke motivatie en ambities.

Beoogde resultaat:

Als resultaat van dit onderzoek lever je een aanbeveling op voor een optimalisatie stap met daarbij de concrete technische en procesmatige aanpassingen die nodig zijn dit te realiseren.  

Gewenste affiniteiten:

• Enige affiniteit met voedingsmiddelen en de productie daarvan          (Product)
• Affiniteit/beeld van/met technische installaties                                      (Techniek)
• Theoretisch- en brononderzoek kunnen doen                                      (Onderzoeken)
• Uithoudingsvermogen in zoeken naar nieuwe oplossingen                 (Karakter) 
• Gevoel voor teamvorming, planning en leidinggeven                          (Bedrijfsleiding)

Vaardigheden:

• HBO kennis- en denkniveau (bedrijfskundig)
• Technisch en praktisch inzicht
• Gevoel voor procesoptimalisatie en veranderkunde
• Mensgerichte aanpak met oog voor ontwikkeling medewerkers
• Analyseren en rapporteren
• Samenwerken
• Evt. ervaring met LEAN, ervaring met leidinggeven.

Kom bij ons afstuderen?!

Meer informatie inwinnen over de stage kan bij Matthijs Jansen per telefoon via 06-82 456 626 of per mail werkenenleren@smitsinfo.nl

Smits Zevenhuizen aanvaardt geen ongevraagde hulp van intermediairs / uitzendbureaus of andere derden voor deze vacature. Toegestuurde cv’s (in welke vorm dan ook) door genoemde partijen aan enige medewerker van Smits Zevenhuizen zonder geldige schriftelijke zoekopdracht van Matthijs Jansen (HR), worden beschouwd als publieke informatie. Er zal aan genoemde partijen geen vergoeding zijn verschuldigd in geval een kandidaat wordt aangenomen van wie ongevraagd het cv en/of andere gegevens zijn toegestuurd.